2023年薪稅師每日一練《理論知識》5月18日專為備考2023年理論知識考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日堅持練習(xí)，逐步提升考試成績。
單選題
1、張某是某高校教援，2018年2月張某研究的一項專利被學(xué)校轉(zhuǎn)讓給B公司，2018年8月，為獎勵張某，學(xué)校決定獎勵他現(xiàn)金100000元，以下說法正確的是（）。
- A：張某職得的現(xiàn)金獎勵應(yīng)并當(dāng)月工資薪金收入計算繳納個人所得稅
- B：張某職得的現(xiàn)金獎勵應(yīng)按年終一次性獎金的方法計算繳納個人所得稅
- C：職得的現(xiàn)金獎勵應(yīng)按勞務(wù)報酬所得計算繳納個人所得稅
- D：職得的現(xiàn)金獎勵應(yīng)可減50%當(dāng)月工資薪金收入計算繳納個人所得稅
答 案：D
2、按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定，用人單位未按照規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金的，由財政部門給予警告，責(zé)令限期繳納，逾期仍不繳納的，除補繳欠繳數(shù)額外，還應(yīng)當(dāng)自欠繳之日起，按日加收（）的滯納金。
- A：千分之一
- B：千分之二
- C：萬分之五
- D：千分之五
答 案：D
3、下列表述中，符合個人獨資企業(yè)和合使企業(yè)納稅規(guī)定的是（）。
- A：個人獨資企業(yè)的資者以全部生產(chǎn)經(jīng)營所得和對外投資分回的利潤作力為企業(yè)的應(yīng)納稅所得額
- B：個人以獨資和合伙企業(yè)的形式開辦兩個或兩個以上的企業(yè)，應(yīng)分別按每個企業(yè)的應(yīng)納稅所得額計算繳納各自的所得稅稅額
- C：個人獨資的投資者以企業(yè)資金為本人，家庭成員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的消費性支出，依照，利息，股息，紅利所得項目征收個人所得稅
- D：實行查賬征收方式的個人獨資企業(yè)和合伙企業(yè)改為核定征收以后，在原征稅方式下形成的年度經(jīng)營虧損未彌補完的部分，不得在繼續(xù)彌補
答 案：D
4、下列關(guān)于稅務(wù)行政訴訟的管轄、起訴和受理的相關(guān)表述，不符合規(guī)定的是（）。
- A：稅務(wù)行政訴訟的一般地域管轄，按照最初作出具體行政行為的機關(guān)所在地來確定管轄法院
- B：對稅務(wù)機關(guān)的停止出口退稅行政行為不服的，當(dāng)事人可以在接到通知或者知道之日起30日內(nèi)直接向人民法院起訴
- C：在稅務(wù)行政訴訟等行政訴訟中，起訴權(quán)是單向性的權(quán)利，稅務(wù)機關(guān)不享有起訴權(quán)
- D：人民法院接到訴狀，經(jīng)過審查，應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)立案或者作出不予立案的裁定
答 案：B
解 析：對稅務(wù)機關(guān)的停止出口退稅行政行為不服的，當(dāng)事人可以在接到通知或者知道之日起15日內(nèi)直接向人民法院起訴，選項B不符合規(guī)定。 ?
5、在中國境內(nèi)依法注冊或者登記的企業(yè)，事業(yè)單位.社會團體.民辦非企業(yè)單位.基金會.律師事務(wù)所.會計師事務(wù)所等組織依法招用的外國人，應(yīng)當(dāng)依法（）。
- A：參加職工基本養(yǎng)老保險.職工基本醫(yī)療保險，不參加工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
- B：參加職工基本養(yǎng)老保險，不參加職工基本醫(yī)療保險.工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
- C：不參加職工基本養(yǎng)老保險.職工基本醫(yī)療保險.工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
- D：以上都錯誤
答 案：D
6、殘疾人職業(yè)能力測評系統(tǒng)的定位是什么?（）
- A：定位于選拔人才
- B：定位于發(fā)掘潛力、完善自身
- C：定位于了解素質(zhì)特點、明確目標(biāo)、規(guī)劃生涯
- D：上述都符合
答 案：D
7、納稅評估過程中，發(fā)現(xiàn)納稅人有偷稅.逃避追繳欠稅.騙取出口退稅.抗稅或其他需要立案查出的稅收違法行為嫌疑的，是（）處理。
- A：移交司法部門
- B：移交工商行政管理部門
- C：移交上級稅務(wù)部門
- D：移交稅務(wù)稽查部門
答 案：D
8、居民個人在中國境內(nèi)兩處或兩處以上取得工資.新金所得的，其申報納稅地點是（）。
- A：收入來源地
- B：稅務(wù)局指定地點
- C：納稅人戶籍所在地
- D：納稅人送擇并因定在其中一地稅務(wù)機關(guān)
答 案：D
多選題
1、股票期權(quán)的特征主要表現(xiàn)在（ ）。
- A：股票期權(quán)需要公司建立規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)
- B：股票期權(quán)是一種權(quán)利而不是義務(wù)，收益人可以買公司股票也可以不買
- C：股票期權(quán)只有在行權(quán)價低于行權(quán)時，本企業(yè)股票的市場價格才有價值
- D：股票期權(quán)的激勵手段比較靈活，便于個案處理
- E：股票期權(quán)是公司無償給予經(jīng)營者的
答 案：BCE
解 析：股票期權(quán)的特征包括以下幾點：①股票期權(quán)是一種權(quán)利而不是義務(wù)，收益人可以買公司股票也可以不買；②股票期權(quán)只有在行權(quán)價低于行權(quán)時，本企業(yè)股票的市場價格才有價值；③股票期權(quán)是公司無償給予經(jīng)營者的。AD兩項是股票期權(quán)的缺點。
2、下列符合《個入所得稅扣繳申報管理辦法(試行)》規(guī)定的是（）。
- A：勞務(wù)報酬所得.稿酬所得.特許權(quán)使用費所得，屬于一次性收入的，以取得該項收入為一次屬于同一項目連續(xù)性收入的，以一個月內(nèi)取得的收入為次
- B：財產(chǎn)租賃所得，以一個月內(nèi)取得的收入為一次
- C：利息.股息.紅利所得，以支付利息.股息，紅利時取得的收入為一次
- D：偶然所得，以每次取得該項收入為一次
答 案：ABCD
3、下列關(guān)于本量利分析的公式中，正確的有（）。
- A：盈虧平衡點的業(yè)務(wù)量=固定成本/單位邊際貢獻
- B：實現(xiàn)目標(biāo)利潤的銷售額=(目標(biāo)利潤+固定成本)/邊際貢獻
- C：實現(xiàn)目標(biāo)利潤的銷售額=(綜合目標(biāo)利潤+固定成本)/綜合變動成本率
- D：盈虧平衡點的銷售額=固定成本/(1-變動成本率)
答 案：AD
解 析：實現(xiàn)目標(biāo)利潤的銷售額=(目標(biāo)利潤+固定成本)/邊際貢獻率，選項B不正確。實現(xiàn)目標(biāo)利潤的銷售額=(綜合目標(biāo)利潤+固定成本)/(1-綜合變動成本率)，選項C不正確。
4、在預(yù)算執(zhí)行過程中，可能導(dǎo)致預(yù)算調(diào)整的情形有（ ）。
- A：原材料價格大幅度上漲
- B：公司進行重大資產(chǎn)重組
- C：主要產(chǎn)品市場需求大幅下降
- D：營改增導(dǎo)致公司稅負(fù)大幅下降
答 案：ABCD
解 析：年度預(yù)算經(jīng)批準(zhǔn)后，原則上不做調(diào)整。企業(yè)應(yīng)在制度中嚴(yán)格明確預(yù)算調(diào)整的條件、主體、權(quán)限和程序等事宜，當(dāng)內(nèi)外戰(zhàn)略環(huán)境發(fā)生重大變化或突發(fā)重大事件等，導(dǎo)致預(yù)算編制的基本假設(shè)發(fā)生重大變化時,可進行預(yù)算調(diào)整。
5、社會審計的特點是（）。
- A：獨立性
- B：委托性
- C：強制性
- D：有償性
- E：綜合性
答 案：ABD
6、國際人力資源管理基本模式的決定因素主要包括（）等。
- A：勞動關(guān)系的影響
- B：東道國政策的影響
- C：組織與產(chǎn)品生命周期的影響
- D：產(chǎn)品性質(zhì)和生產(chǎn)技術(shù)特征的影響
- E：勞動力成本差異的影響
答 案：BCDE
解 析：國際人力資源管理基本模式的選擇取決于多種因素，主要有以下七個方面：①東道國政策的影響；②東道國管理、教育和技術(shù)發(fā)展水平的影響；③文化差異的影響；④組織與產(chǎn)品生命周期的影響；⑤企業(yè)戰(zhàn)略的影響；⑥產(chǎn)品性質(zhì)和生產(chǎn)技術(shù)特征的影響；⑦勞動力成本差異的影響。
7、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：（）。
- A：重新就業(yè)的
- B：應(yīng)征服兵役的
- C：移居境外的
- D：享受基本養(yǎng)老保險待遇的
答 案：ABCD