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2022年12月01日勞動(dòng)保障協(xié)理員每日一練《理論知識(shí)》

2022/12/01 作者:匿名 來源:本站整理

2022年勞動(dòng)保障協(xié)理員每日一練《理論知識(shí)》12月1日專為備考2022年理論知識(shí)考生準(zhǔn)備,幫助考生通過每日?qǐng)?jiān)持練習(xí),逐步提升考試成績。

判斷題

1、凡登記在冊(cè)有求職愿望的下崗失業(yè)人員,實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,要及時(shí)調(diào)整基礎(chǔ)臺(tái)賬,同時(shí)對(duì)這些就業(yè)后的人員應(yīng)另建立分類管理臺(tái)賬。

答 案:對(duì)

2、影響勞動(dòng)力需求的因素主要有經(jīng)濟(jì)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)體制、技術(shù)進(jìn)步等。

答 案:對(duì)

3、問卷調(diào)查屬于一種統(tǒng)計(jì)調(diào)查,它往往是由總體來推斷樣本的

答 案:錯(cuò)

單選題

1、關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)與社會(huì)保障區(qū)別,不正確的是()。

  • A:目標(biāo)不同
  • B:對(duì)象不同
  • C:性質(zhì)不同
  • D:經(jīng)費(fèi)來源不同

答 案:C

2、邏輯分析、試驗(yàn)調(diào)查和()是制定勞動(dòng)保障社會(huì)調(diào)查工作計(jì)劃中對(duì)調(diào)查方案進(jìn)行可行性研究的常用方法。

  • A:編寫日志
  • B:統(tǒng)計(jì)匯總
  • C:經(jīng)驗(yàn)判斷
  • D:?jiǎn)柧碓O(shè)計(jì)

答 案:C

3、在一次社區(qū)政策咨詢會(huì)上,由于對(duì)咨詢的問題看法不一致,勞動(dòng)保障協(xié)理員小王對(duì)小李說“你說你理解的對(duì),那你在這兒咨詢吧,我走了”。說完離開現(xiàn)場(chǎng)。小王的作法違背了勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)守則中( )的要求。

  • A:執(zhí)行政策,注重落實(shí)
  • B:顧全大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作
  • C:遵紀(jì)守法,廉潔奉公
  • D:鉆研業(yè)務(wù),求實(shí)創(chuàng)新

答 案:B

多選題

1、實(shí)行新的城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度后,( )人員的醫(yī)療待遇與改革前相比保持不變。

  • A:離休人員
  • B:老紅軍
  • C:二等乙級(jí)以上革命傷殘軍人
  • D:國家機(jī)關(guān)司局級(jí)以上干部

答 案:ABC

2、職業(yè)培訓(xùn)的主要形式不包括()。

  • A:就業(yè)前培訓(xùn)
  • B:在職培訓(xùn)
  • C:藝術(shù)培訓(xùn)
  • D:創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
  • E:核心能力培訓(xùn)

答 案:CE

3、失業(yè)人員跟蹤服務(wù)卡一般需記載()等內(nèi)容

  • A:基礎(chǔ)信息變更情況
  • B:推薦培訓(xùn)記錄
  • C:推薦就業(yè)記錄
  • D:職業(yè)指導(dǎo)記錄
  • E:享受政策情況
  • F:跟蹤回訪記錄

答 案:ABCDEF

主觀題

1、臺(tái)帳動(dòng)態(tài)管理的要求?

答 案:(1)及時(shí)修訂管理臺(tái)帳信息;(2)各類管理臺(tái)帳的信息保持一致。

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