2023年勞動保障協(xié)理員每日一練《理論知識》6月14日專為備考2023年理論知識考生準備，幫助考生通過每日堅持練習，逐步提升考試成績。

判斷題

1、轄區(qū)內企業(yè)退休人員去世時，勞動保障協(xié)理員要及時向負責代發(fā)其基本養(yǎng)老保險的社會服務機構報告。

答 案：對

2、規(guī)范勞務派遣是就業(yè)促進法的主要內容之一。

答 案：錯

3、勞動合同法的立法宗旨與作用包括完善勞動合同制度，明確勞動合同雙方當事人的權利和義務;保護勞動者的合法權益;構建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關系。

答 案：對

單選題

1、勞動保障協(xié)理員在自己的工作崗位上為家人或朋友謀取利益，這違反職業(yè)守則中()要求。

• A：團結協(xié)作
• B：積極主動
• C：廉潔奉公
• D：耐心周到

答 案：C

2、社區(qū)用工需求信息傳遞的方式主要有( )。

• A：通過社區(qū)用工信息欄
• B：通過親友相互傳遞
• C：通過開辦學習班
• D：發(fā)放求職登記表

答 案：A

3、對于異地居住的離退休人員，其居住地的街道社區(qū)勞動保障機構要協(xié)助其()的社會保險經辦機構，開展領取養(yǎng)老金資格認證。

• A：原單位所在地
• B：養(yǎng)老保險關系所在地
• C：戶口所在地
• D：現(xiàn)居住地

答 案：B

多選題

1、養(yǎng)老護理員在為患病或有肢體、器官功能障礙的老人提供養(yǎng)老護理服務時，其主要內容不包括()。

• A：初級保健服務
• B：肢體輔助功能鍛煉
• C：心理服務
• D：基本生活服務
• E：生理服務

答 案：CE

2、基本的組織結構類型有()

• A：直線型組織結構
• B：職能型組織結構
• C：直線參謀型組織結構
• D：矩陣型組織結構

答 案：AD

3、設計問卷初稿的方法有()

• A：討論法
• B：卡片法
• C：框圖法
• D：對比法

答 案：BC

主觀題

1、人際溝通中的交談策略?

答 案：(1)了解將要進行的交談;了解交談主題;了解交談方式;(2)營造良好的氛圍選擇合適的情境和方式;尋求共同點;了解交談對象。